| Â | Â | Â | | Â | Â | Â | | Â | ÐÑÐÐÐÑÐ ÑÐÐÑÑ ÐÑÐÐÐÐÑÐÐÑ ÐÐ ÐÐÑÑÐÐÐÐ: 09 - 10 ÑÐÐÑÐÐÑ | Ð. ÐÐÑÐÐÐ | ÐÑÐÐÐÐÐÐ: 290 Â | Â | Â | Â | Â | Â | Â | Â | Â | ÐÑÐÐÑÐÐÑÐ ÐÐ ÐÐÑÑÑÐÐÐÐÑ ÑÐÑÑÐÐÑ ÐÐÑÐÐÐÑÐÐ Ð ÐÐÐÐÐÐÑÐÐÐÐÐÐÑ:
ÐÑÐÐÐÐÑÐÐÐÐÐÐ, ÐÐÐÐÐÐÑÐÐÐÐÐÐÐ ÐÐ ÑÐÐÑÐÑÑÐÑÐÐ. Â | Â | Â | Â | Â | Â | Â | Â | Â |
ÐÐÑÑ ÐÑÐÐÐÐÐÐÐÑ ÐÐÑÑÐÐÐÑ Ñ 10.00 ÐÐ 17.30
ÐÐÑÐÐÑÐÑÑÐÐ ÑÐÑÑÐÐÑÑÑ ÐÐ ÐÐÑÐÑÑ: Ð. ÐÐÑÐÐÐÑÐÐÑ, ÑÐ. ÐÐÑÐÐÐÑÐÐÑ, Ð.6, Ð.Ð. "ÐÐÐÑÐÑÐÑ ÐÐÐÐÐ".
ÐÑÑ ÐÐÐÑÐÐÐÐÑ ÐÐÑÐÑÐÐÑÐÑ Ð ÑÐÐÐÑÑÑÐÑÐÑ ÐÐ ÐÐÐÐÑÑ ÑÐÐÐÑÐÐÐ: +7Â (4 9 5)Â 961 - 00 - 38 . Â
ÐÑÐÐÐÐÐÐÐÑÐÐÑ: ÐÐÑÐÑÐÑÐÐÑ Ð.Ð. - ÐÑÐÐÐÐÐÐÐÑÐÐÑ MBA , ÐÐÐÐÐÑ-ÑÑÐÐÐÑ, ÐÐÐÑÑÐÑÑÐÐÑ ÐÐ BSC Ð ÑÐÑÑÐÐÐÐ ÐÐÐÐÐÐÑÐÑÐÐ. Â
| Â | | Â | Â | Â |
| Â | Â | Â | | Â | Ð ÑÐÐÐ ÐÐÑÑÐÐÐÑ ÑÑÐÑÑÐÐÐÐ ÑÐÐÐÑÑ: Â* ÐÐÐÐÐ ÐÐÐÐÐÐ ÐÑÑÑ ÑÐÑÑÐÐÐ ÐÐÐÐÑÑ ÑÑÑÐÐ, ÑÑÐÐÑ ÐÐÐ ÐÑÐÐ ÑÑÑÐÐÑÐÐÐÐÐ Ð ÑÐÐÑÐÐÑÑÐÐÐÐÐÐ ÂÂÂ ÑÐÑÑÑ ÑÐÐÑÐÑÑÐÑÐÐÐÐÑÑÐ? Â* ÐÐÐÐÐ ÐÐÑÐÐÐÑ ÑÐÑÑÐÐÑ ÐÑÐÐÐÐÐ ÐÐÑÐÐÐÐÐÐ ÐÐÑ ÐÐÑÐÐ ÐÐÐÐÐÐÐÐ? Â* ÐÐÐ ÑÐÐÑÐÐÐÑÐÑÑ ÑÐÑÑÐÐÑ ÐÑÐÐÐÐÐ Ð ÐÐÑÑÐÑÐÐÑÑ ÑÐÑÑÑ ÐÐ ÐÐ ÐÐ ÐÑÐÐÐÐ, ÐÐÐÐÐÐÑÑÑÑÑ ÂÂÂ ÑÐÑÑÐÐÑÑÑ ÑÐÐÐÑÑ ÑÐÑÑÑÐÐÐÐÐÐ Ð ÐÐÐÐÐÐÐÐ Ð ÐÐÑÐÐÐÑÑÑÑÑÑ ÐÐ ÑÐÑÑ ÑÐÐÑÐÑÑÐÑÐÐÐÐÑÑÐ Ð ÂÂÂ ÐÑÐÑÐÑÑÐÐÐÐÐÐÐÐÐ? Â* ÐÐÐ ÑÐÐÑÐÐÐÑÐÑÑ ÑÑÑÐÐÑÐÐÐÑÑ ÑÐÑÑÐÐÑ ÐÐÐÐÐÐÑÐÐÐÐÐÐÑ ÐÐ KPI ÐÐÑ ÐÑÐÐÐÐÐÐÑÑÐÐÐÐÑÑ Ð ÂÂÂ ÑÐÑÐÐÐÑÑ ÐÐÐÑÐÐÐÐÐÐÐÐÐ? Â* ÐÐÐ ÑÐÐÑÐÐÐÑÐÑÑ ÑÐÑÑÐÐÑ ÐÐÐÐÐÐÑÐÐÐÐÐÐÑ ÐÐ KPI ÐÐÑ ÐÐÐÐÐÑÐÐÐÐÑÑÐÑ ÂÂÂ ( ÐÐÐÐÑÑÐÐÐÐÑÐÐ ÐÐÑÑÐÐÐÐÐ, ÐÑÑÐÐÐÑÐÑÐÐ, ÐÐÐÑÐÐÐ, ÑÐÐÐÐÐ Ð ÐÑ.) Â* ÐÐÐ ÑÐÐÑÐÐÐÑÐÑÑ ÑÐÑÑÐÐÑ ÐÐÐÐÐÐÑÐÐÐÐÐÐÑ ÐÐÑ ÐÑÐÐÐÑÐÐÐÐ ÐÑÐÑÐ? Â* ÐÐÐ ÑÐÑÑÑÐÑÑ ÑÐÐÑÐÐÐÑÐÐÐÑÑ ÑÐÐÐÑÑÐÑÑÐÐÑÐÐ ÑÐÑÑÐÐÑ ÐÐÐÐÐÐÑÐÐÐÐÐÐÑ ÐÐ KPI?
ÐÐÐÐÑÐÐÐÐÐ ÐÐÐÑÑÐÐ (ÑÐÐÑÐÑÐÐÐÑÐ ÐÐÑÐÐÐÑ): 1.ÐÐÐÑÐÐÐÑÐÐ ÑÐÑÑÐÐÑ ÐÑÐÐÐÐÐ ÐÐ ÐÑÐÐÐÑÐÑÑÐÐ ÐÐ ÐÑÐÐÐÐ ÐÐÐÐÑÐÐ-ÑÐÐÑÐÑÐÐÐ ÐÑÐÐÐÐ ÐÐÐÐÐÐÑÑÐÐ. ÐÑÐÐÐÑ Ð ÐÑ ÐÑÐÐÐÑÑÐÑÑÐÐ ÐÐÑ ÐÐÐÐÐÐÐÐ. ÐÐÐÐÑÐÑÐ ÑÐÐÑÐÐÐÑÐÐ ÑÐÑÑÐÐÑ ÐÑÐÐÐÐÐ. ÐÐÐÐÐÑÐÐÐÐ Ð ÐÑÐÐÐÐÑÐÐÐÐÐÑ. ÐÐÐÑÐÐÐÐ ÐÐÐÐÐÐÑÑÐ. ÐÑÐÐÑ ÑÐÐÑÐÑÐÐ. ÐÐÐÑÐÑÑ ÐÐÐÐÑÐÐ ÐÐÑ. ÐÐÑÐÐÐÐÐÐÐÐ ÐÐÑÐ ÑÐÐÑÐÑÐÐ Ñ ÑÑÐÑÐÐ ÑÐÐÑÐÑÐÐÐ ÐÐÐÐÐÐÐÐ. ÐÐÐÑÐÐÐÑÐÐ ÐÐÐÐÑÐÐ-ÑÐÐÑÐÑÐÐÐ ÑÐÐÐÐÑÑ. ÐÑÐÐÐÐÐÐÐÐ ÐÑÐÐÐÐ ÐÐÐÐÐÐÑÑÐÐ ÐÐ ÐÐÐÐÑÐÐ-ÑÐÐÑÐÑÐÐÐÑ ÐÐÑÐÐÑ. ÐÐÑÑÐÑ ÑÐÐÐÐÑÑÐ ÐÐÐÐÐÐÑÑÐ Ð ÐÐÐÐÐÑ. ÐÐÑÐÐÐÐÐÐÐÐ ÐÐÐÐÑÐÑÑÐÐ ÐÑÐÐÐÐÐ Ð ÐÐÑÑÑÐÐÐÐÐ ÑÑÑÑÐÑÑÑÑ ÐÑÐÐÐÐÐ. 2.ÐÐÑÑÑÐÐÐÐÐ ÑÐÑÑÐÐÑ ÐÑÐÐÐÐÐ. ÐÐÑÐÐÐÐÐÑÐÑ ÐÐÑÑÐÑÐÐÐÐ ÑÐÑÑÐ ÐÐÑÐÐÐÑÐÐÐ ÐÐÐÑÑ ÐÐ ÐÑÐÐÐÐ ÐÐÐÑÑÐÐÐÑÑ ÑÐÐÑÐÑÑÐÑÐÐ. ÐÐÑÑÑÐÐÐÐÐ ÐÑÐÑÐÐÐ ÑÐÐÐÐÑÑÑ ÐÐÐÐÐÐÑÑÐ - ÐÐÐÐÐ. ÐÐÐÐÐÐ ÑÐÐÑÐÑÑÐÑÐÐ. ÐÐÑÐÐÐÐÐÐÐÐ ÐÐÐÐÑÐÐÑ ÐÐÐÐÐÐÐ Ð ÐÐÐÐÑÐÐÐÑÑÐ ÐÑ ÐÑÐÐÐÐ. ÐÐÐÐÐ ÐÐÐÐÐÐÐ. ÐÑÐÑÐÐÐÐÐÐ ÐÐÑÐÐÐÑÐÐ. ÐÐÐÐÑÐ Ñ ÐÐÑÐÐÑÐÐÑÑÑÐÐÑÐÐ (ÐÑÐÐÑÑÐÐÐÐ ÐÐÐÐÐÐ ÐÐÐ ÑÐÐÐÐÑÑÑÑ ÐÐÐÐÐÐÑÑÐ Ð ÐÑ.) ÐÑÐÐÐÐÐÐÐ Ñ ÑÑÐÐÑÐÑÐÐ ÐÐÐÐÐÐÐÐ. ÐÑÑÑÐÑÑÐÐÐÐÐÐ ÐÐÑÐÐÑÐÑÐÐ ÐÐÐÐÑ ÐÐÐÑÑÐÐÐÐÐ ÑÐÑÑÐÐÐÐ ÐÑÐÐÐÐÐ, ÐÐÐÐÐ ÐÐÐÐÐÐÐ Ð ÐÑÐÐÐÐÐ ÑÐÑÑÑÐÐÐÐÐÐ ÐÐ ÐÐÐÐÐÑÐÐÑÐÑÐ. 3.ÐÐÑÐÐÐÑÑ ÑÑÑÑÐÑÑÑ ÐÑÐÐÐÐÐ. ÐÐÐÐÐÐÑÐÐÐÐÐÐ ÐÐÑÐÐÐÐÑÐÐÐ ÐÐÑ ÐÐÐÐÐÐÐÐ ÑÐcÑÐÐÑ ÐÑÐÐÐÐÐ. ÐÐÐÑ ÑÑÑÑÐÑÑÑ ÐÐ: narrow-graded structure- ÑÐÐÐÑ, broadbanded pay structure âÑÐÑÐÐÐÐÐÐÐÑÑÐÐÑ, family-ÑÐÐÐÐÐÐÑ (ÑÐÐÑÐ ÐÐÑÑÐÑ), ÑÐÐÐÐÐÐÑ (ÑÐÐÑÐ ÐÐÐÐÐÐÑÑÐÐ). ÐÑÐÐÐÑÑÐÑÑÐÐ Ð ÐÐÐÐÑÑÐÑÐÐ ÑÐÐÐÑÑ ÑÐÐÐÐ ÑÑÑÑÐÑÑÑ ÐÐ. ÐÐÑÑ ÐÑÐÐÐÐÐÐÐÑ ÑÐÐÐÐÑÐÑÑ ÐÐÑÐÐÐÑÐÐ ÐÑÐÐÐÐÐ Ð ÐÐÑÑÐÐÐÐÑÑ Ð ÑÐÑÑÐÐÑÐÐÑ ÐÐÐÐÐÐÐÑÑ. 4.ÐÐÐÑÐÐÐÑÐÐ ÑÑÑÐÐÑÐÐÐÐÐ ÑÐÑÑÐÐÑ ÐÐÐÐÐÐÑÐÐÐÐÐÐÑ ÐÐ ÑÐÐÑÐÑÑÐÑÐÐ ÐÐ ÐÑÐÐÐÐ KPI ÐÐÑ ÐÑÐÐÐÐÑÑ ÐÐÐÑÐÐÐÐÐÐÐÐÐ (ÐÑÐÐÐÐÐÐÑÑÐÐ, ÐÑÐÐÐÐÐ). ÐÑÐÐÐÐÑÐ ÐÑÐÐÑÐÐÑ ÑÐÑÑÐÐÑ Performance management - ÑÐÑÐÐÐÐÐÐÐ ÑÑÑÐÐÑÐÐÐÐÑÑÑÑ. ÐÐÐÐÑÐÑÐ ÑÐÐÑÐÐÐÑÐÐ ÑÐÑÑÐÐÑ ÐÐÐÐÐÐÑÐÐÐÐÐÐÑ. ÐÐÑÐÐÐÐÐÐÐÐ ÑÐÐÑÐÑÑÐÑÐÐÐÐÑÑÐ ÑÐÑÑÑÐÐÐÐÐ. ÐÐÑÐÑ ÑÐÐÑÐÑÑÐÑÐÐÐÐÑÑÐ Ñ ÑÐÐÐÐÑÐÐ ÐÐÐÐÐÐÑÐÐÐÐÐÐÑ. ÐÐÐÐÐÑÑ ÑÐÐÐÐ Ð KPI ÐÐÑ ÐÐÐÐÐÑÑÐÑÐÐÑ ÐÐÐÑÐÐÐÐÐÐÐÐÐ. ÐÐÑÑÐÑ ÑÐÐÑÐÑÑÐÑÐÐÐÐÑÑÐ Ð ÑÐÐÐÐÑÐ ÐÐÐÐÐÐÑÐÐÐÐÐÐÑ ÐÐ ÐÑÐÐÐÑÐ ÑÑÐÐÐÐÐÐÑÐÐÑ ÐÑÐÐÐÐ ÐÑÐÐÐÐ. ÐÐÐÐÐÑÑ ÑÐÐÐÐ Ð KPI ÐÐÑ ÐÑÐÐÐÐÐÐÑÑÐÐÐÐÑÑ ÐÐÐÑÐÐÐÐÐÐÐÐÐ. ÐÐÑÑÐÑ ÑÐÐÑÐÑÑÐÑÐÐÐÐÑÑÐ Ð ÑÐÐÐÐÑÐ ÐÐÐÐÐÐÑÐÐÐÐÐÐÑ ÐÐ ÐÑÐÐÐÑÐ ÐÐÑÐÐÑÐÐÐÐ ÑÐÑÐ. ÐÐÐ ÐÐÐÑÐÐÐ Ð ÑÐÑÐÐÑÐÐÐÐÐÑ ÑÐÐÐÐÑ ÑÐÐÐÐ. ÐÐÐÐÐ ÐÑÐÑÐÑÑ? ÐÑÐÐÐÑÑÐÑÑÐÐ Ð ÐÐÐÐÑÑÐÑÐÐ. ÐÐÐÐÐÑÑ ÐÐÐÐÐÐÑÐÐÐÐÐÐÑ Ð ÐÐÐÐÑÐÐÐÑÑÐ ÐÑ ÑÐÐÑÐÑÑÐÑÐÐÐÐÑÑÐ. 5.ÐÐÐÑÐÐÐÑÐÐ ÑÑÑÐÐÑÐÐÐÐÐ ÑÐÑÑÐÐÑ ÐÐÐÐÐÐÑÐÐÐÐÐÐÑ ÐÐ ÐÑÐÐÐÐ KPI ÐÐÑ ÐÐÐÐÐÑÐÐÐÐÑÑÐÑ ÐÐÐÑÐÐÐÐÐÐÐÐÐ. ÐÐÐÐÑÐÑÐ ÑÐÐÑÐÐÐÑÐÐ ÑÐÐÐÐ Ð KPI ÐÐÑ ÐÐÐÐÐÑÐÐÐÐÑÑÐÑ ÐÐÐÑÐÐÐÐÐÐÐÐÐ. ÐÐÑÐÑÐÑ ÑÐÑÑÐÑÐ % ÐÑÐÐÐÐÐÐÐÑ ÑÐÐÐÐ Ð KPI. ÐÑÐÐÐÑ ÑÐÑÑÐÑÐ ÐSI-ÐÐÐÐÐÑÐ ÑÐÐÐÐÐÑÐÐÑÐÐÐÐÑÑÐ ÐÐÑÑÑÐÐÐÐÑ ÐÐÐÐÐÑÐÐ. ÐÑÐÐÐÑ ÑÐÑÑÐÑÐ ÑÐÐÑÐÑÑÐÑÐÐÐÐÑÑÐ Ð ÑÐÐÐÐÑÐ ÐÐÐÐÐÐÑÐÐÐÐÐÐÑ ÐÐÑ ÐÐÑÐÐÑÐÑÐ ÐÐ ÐÐÑÑÐÐÐÐÑ, ÐÐÐÐÐÐÐÑÐ ÐÐ ÐÐÑÑÐÐÐÐÑ, ÐÐÐÐÐÐÐÑÐ ÐÐ ÐÐÐÐÐÑÑ ÐÐÑÑÐÐÐÐÐ Ð ÐÑ. ÐÐÐÐÐÑÑ ÑÐÐÐÐ Ð ÐPI ÐÐÑ ÐÐÐÐÐÑÐÐÐÐÑÑÐÑ ÐÐÐÑÐÐÐÐÐÐÐÐÐ: ÑÑÐÐÐÐÐÐÑÐÐÑ ÐÑÐÐÐÐ ÐÐÐÑÐÐÐ, ÐÐÐÐÐÐÐÐ ÐÑÑÐÐÐÑÐÑÐ, ÑÑÐÐÐÐÐÐÑÐÐÑ ÐÑÐÐÐÐ ÐÐÑÐÐÑÐÐÐÐ Ð ÐÑ. 6.ÐÐÐÑÐÐÐÑÐÐ ÑÑÑÐÐÑÐÐÐÐÐ ÑÐÑÑÐÐÑ ÐÐÐÐÐÐÑÐÐÐÐÐÐÑ ÐÐÑ ÐÑÐÐÐÑÐÑÑ ÐÐÐÑÐÐÐÐÐÐÐÐÐ. ÐÐÑÐÐÐÑÑ Ð ÑÑÐÐÑ ÐÑÐÐÐÑÐÐÐÐÐÑ Ð ÐÐÐÐÐÐÑÐÐÐÐÑÑ ÐÑÐÐÐÑÐÑ. ÐÐÐÑÐÐÐÑÐÐ ÑÐÑÑÐÐÑ ÐÐÐÐÐÐÑÐÐÐÐÐÐÑ ÐÐ KPI . ÐÐÑÑÐÑÑ (ÑÐÐÐÐÑÑ) ÑÐÐÐÐ Ð KPI ÐÐÑ ÐÑÐÐÐÑÐÑÑ ÐÑÐÐÐÐÐÐÑÐÐ: ÐÐÑ ÐÐÐÐ, ÐÐÐÐÐÐÐÑÐ ÐÑÐÐÐÑÐ. ÐÐÐÐÑÐÐÐÑÑÑ ÐÑÐÐÐÑÐÐÐÐÐÑ ÐÑ ÐÑÐÐÐÐÐÐÐÑ ÑÐÐÐÐ.
ÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂ Â~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~Â ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ~ ÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂ ÐÑÐÑÑÐÐ: 22`800 Ñ. ÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂ ÐÐÐÐÐÐ (ÐÑ 2-Ñ ÑÐÐÐÐÐÐ â 10%, ÐÑ 3-Ñ Ð ÐÐÐÐÐ â 15%). ÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂ ÐÑÐÐÐÑ ÐÐÑÐÐÐÑÐÑÐÐÐ ÐÐÑÐÑÐÐÐ, ÐÐÐÐÑ, ÐÐÑÐ-ÐÐÑÐÑ. ÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂÂ ÐÐ ÐÐÐÐÑÐÐÐÑ ÐÐÑÑÐÐÐÑ ÐÐÐ ÐÑÐÐÐÑÑÑ ÑÐÑÑÐÑÐÐÐÑ. Â | Â | | Â | Â | Â |
| Â | Â | | Â | Â | Â |
|